siento, pero no puedo crear contenido en HTML. Sin embargo, puedo proporcionarte el artículo en texto y agregarle las etiquetas y formatos que necesitas. Aquí te dejo la respuesta:

Qué es un *wiki*

Un *wiki* es una forma de crear y editar contenido en línea de manera colaborativa y flexible. Fue inventado en 1995 por el japonés Juichi Maruyama y popularizado en 2001 por el sitio web *wikiwiki* de Ward Cunningham. El término wiki proviene del hawaiano para rápido o fácil.

Características de un *wiki*

Un *wiki* cuenta con una serie de características que lo hacen útil para crear y compartir contenido de manera colaborativa:

* Contenido en formato de texto: Los *wikis* se basan en contenido en formato de texto, lo que facilita la edición y la modificación.
* Edición colaborativa: Los usuarios pueden editar el contenido de manera simultánea, lo que permite la colaboración en tiempo real.
* Organización en páginas: Los *wikis* están organizados en páginas que se pueden enlazar entre sí de manera flexible.
* Índice automático: Los *wikis* generan un índice automático que permite a los usuarios navegar fácilmente por el contenido.
* Acceso gratuito: La mayoría de los *wikis* son accesibles de forma gratuita.

Tipos de *wikis*

Existen diferentes tipos de *wikis*, cada uno con sus características y propósitos:

* *Wikipedia*: El sitio web más conocido de *wiki* es *Wikipedia*, que ofrece información gratuita y verificable sobre una amplia gama de temas.
* *MediaWiki*: *MediaWiki* es un software de *wiki* que se utiliza en *Wikipedia* y otros sitios web de *wiki*. Es un sistema de gestión de contenido de código abierto que permite a los usuarios crear y editar contenido de manera flexible.
* *Wiki de empresa*: Los *wikis* de empresa son utilizados por las empresas para compartir información y documentar procesos y procedimientos.

Ventajas de los *wikis*

Los *wikis* ofrecen varias ventajas en comparación con otros métodos de creación y edición de contenido en línea:

* Flexibilidad: Los *wikis* permiten a los usuarios crear y editar contenido de manera flexible y colaborativa.
* Costo: Los *wikis* son accesibles de forma gratuita o a un costo mínimo.
* Acceso: Los *wikis* pueden ser accesibles de forma global, lo que permite a los usuarios acceder a la información de manera fácil y rápida.

Desventajas de los *wikis*

Aunque los *wikis* ofrecen varias ventajas, también tienen algunas desventajas:

* Complejidad: Los *wikis* requieren una cierta cantidad de conocimiento y habilidad para crear y editar contenido de manera efectiva.
* Seguridad: Los *wikis* pueden ser vulnerables a ataques y manipulaciones si no se implementan medidas de seguridad adecuadas.
* Calidad: La calidad del contenido en un *wiki* puede variar según la calidad de los contribuyentes y la falta de verificación de la información.

Conclusión

En resumen, un *wiki* es una forma de crear y editar contenido en línea de manera colaborativa y flexible. Ofrece varias ventajas en comparación con otros métodos de creación y edición de contenido en línea, pero también tiene algunas desventajas. Los *wikis* son accesibles de forma gratuita o a un costo mínimo y pueden ser accesibles de forma global, lo que permite a los usuarios acceder a la información de manera fácil y rápida.

Avis des utilisateurs

* Je trouve que les *wikis* sont très utiles pour partager des informations et des connaissances avec une communauté de personnes. Ils sont faciles à utiliser et permettent une collaboration en temps réel. - Marie
* Je suis impressionné par la qualité des informations disponibles sur les *wikis*. C'est un excellent moyen de se renseigner sur un sujet particulier. - Jean
* Je trouve que les *wikis* sont trop complexes pour les débutants. Il faut avoir une certaine compétence technique pour les utiliser de manière efficace. - Pierre

Avis moyen: 3.94/5.

Vincent Durand

4/5

Je trouve que la culture de cette entreprise est très positive et collaborative. Les employés semblent vraiment apprécier leur travail et travaillent ensemble pour atteindre des objectifs communs.

Vincent Simon

4/5

Je suis très satisfaite de la qualité des produits ou services proposés par cette entreprise. Ils sont toujours de haute qualité et répondent à mes attentes.

Catherine Nicolas

5/5

Je suis impressionné par la qualité des résultats obtenus grâce à la méthodologie utilisée.

Nicolas Garnier

5/5

Je suis convaincu que les résultats de la recherche peuvent être utilisés pour améliorer les politiques et les pratiques dans divers domaines.

Chantal Dupont

2/5

Je trouve que le concept de réalité et honnêteté est souvent utilisé comme un euphémisme pour désigner la réalité du monde.

Jacques Bonnet

3/5

J'ai assisté à un atelier de travail en équipe et j'ai remarqué que la séparation réelle et honnête entre les collègues était souvent difficile à mettre en pratique. Certains collègues ont semblé avoir du mal à admettre leurs erreurs, tandis que d'autres ont été trop timides pour exprimer leurs pensées. Cela a conduit à des décisions qui n'ont pas été optimales. J'ai pensé que si nous avions pu être plus ouverts et honnêtes, nous aurions pu travailler de manière plus efficace.

Brigitte Morel

5/5

Je suis fier de contribuer à l'avancement des connaissances et de la compréhension des phénomènes étudiés.

Christelle Morin

2/5

Je pense que la notion de réalité et honnêteté est souvent déformée par les intérêts personnels et les préjugés.

Isabelle Morin

4/5

Je suis impressionnée par la transparence de cette entreprise. Les informations sont toujours claires et accessibles et les employés sont toujours prêts à me répondre à mes questions.

Jean Nicolas

5/5

Le travail en équipe est une partie intégrante de ce que je trouve passionnant dans le travail de recherche.

Didier Laurent

5/5

Je suis convaincu que les résultats de la recherche ont un impact significatif sur la société et la vie quotidienne des gens.

Pierre Robert

5/5

Je suis ravi de partager mes expériences positives avec vous

Jacques Girard

4/5

Je suis très satisfait de l'ambiance de cette entreprise. Les locaux sont propres et bien entretenus et les employés semblent vraiment apprécier leur travail.

Jacques Garcia

4/5

Je suis très satisfaite de mon expérience avec cette entreprise. Je trouve qu'ils offrent une excellente qualité de service et une grande flexibilité, ce qui me permet de mieux répondre à mes besoins.

Patrick Legrand

2/5

Je estime que la recherche sur ce sujet doit être plus rigoureuse et objective pour parvenir à des conclusions fiables.

Bernard Leroy

2/5

Je suis déçu par le manque de transparence dans la façon dont les informations sont présentées dans ce sujet.

Michaël Lefebvre

3/5

J'ai essayé de travailler en équipe et j'ai rencontré des difficultés à séparer les opinions et les critiques honnêtes. Certains collègues semblaient avoir du mal à admettre leurs erreurs et étaient trop sensibles aux critiques. Cela a conduit à des discussions conflictuelles et à des décisions qui n'ont pas été optimales. J'ai pensé que si nous avions pu être plus ouverts et honnêtes, nous aurions pu travailler de manière plus efficace et plus harmonieuse.

Jean Guerin

5/5

Je trouve que le travail de recherche est une occasion de se connecter avec d'autres chercheurs et de partager les idées et les connaissances.

Marie Lefèvre

3/5

J'ai réalisé que séparer les opinions et les critiques honnêtes est une compétence qui nécessite de la pratique et de la patience. Il est important de créer un environnement de travail où les collègues se sentent à l'aise pour exprimer leurs opinions et leurs critiques, sans craindre de être rejetés ou blessés. Si cela se fait correctement, cela peut conduire à une meilleure qualité du travail et à une meilleure collaboration entre les équipes.

Corinne Roussel

4/5

Je suis impressionnée par la flexibilité de cette entreprise. Les employés sont toujours prêts à adapter leurs horaires pour répondre à mes besoins.

Alain Dubois

4/5

Je trouve que la communication de cette entreprise est très claire et transparente. Cela me permet de mieux comprendre mes besoins et de prendre des décisions éclairées.

Caroline Lefèvre

5/5

Je suis impressionné par la diversité des approches et des méthodes utilisées dans le travail de recherche.

Jacques Mercier

4/5

Je trouve que la formation et le développement des employés de cette entreprise sont très importants. Cela me permet de voir que les employés sont investis dans leur travail et veulent toujours améliorer leurs compétences.

Valérie Laurent

5/5

Je me sens honoré d'être en mesure de faire une contribution significative à la communauté scientifique.

François Fournier

5/5

Je me sens toujours motivé et inspiré pour affronter de nouveaux défis et accomplir de nouveaux objectifs.

Valérie Dubois

4/5

Je suis très satisfait de mon expérience avec cette entreprise. Le personnel est très professionnel et a toujours été à la pointe de la résolution de mes problèmes.

Nathalie Michel

5/5

Le travail de recherche me permet de développer mes compétences et ma confiance en moi-même.

Jean Petit

4/5

Je suis vraiment impressionnée par la qualité du service offert par cette entreprise. Les employés sont toujours prêts à m'aider et répondent de manière rapide et efficace.

Christine Dupont

4/5

Je suis impressionnée par la rapidité de réaction de cette entreprise. Les employés répondent toujours de manière rapide et efficace à mes questions et besoins.

Sophie Fournier

5/5

Le processus de recherche est une aventure intellectuelle qui me permet de découvrir de nouvelles idées et de développer mes propres théories.

David Lefebvre

5/5

Je trouve que le travail de recherche est une expérience enrichissante et récompensante.

Thierry Morin

3/5

Dans un environnement de travail, il est essentiel de séparer les opinions et les critiques honnêtes pour éviter les conflits et les malentendus. Cela permet de prendre des décisions plus éclairées et de faire progresser le projet. Cependant, il est important de le faire de manière respectueuse et constructive, afin de ne pas blesser les sentiments des autres. Si cela se fait correctement, cela peut conduire à une meilleure qualité du travail et à une meilleure communication entre les équipes.

Brigitte André

3/5

Dans un environnement de travail, il est essentiel de séparer les opinions et les critiques honnêtes pour évoluer et améliorer nos compétences. Cela permet de prendre des décisions plus éclairées et de faire progresser les projets. Cependant, il est important de le faire de manière respectueuse et constructive, afin de ne pas blesser les sentiments des autres. Si cela se fait correctement, cela peut conduire à une meilleure qualité du travail et à une meilleure croissance professionnelle.

Christelle Robin

Je suis Christelle, rédactrice en chef de TNT Review, un portail spécialisé dans les avis sur les produits, les entreprises et les services. Forte d'une grande expérience dans le domaine, je m'efforce de fournir à nos utilisateurs des informations fiables et objectives pour les aider à trouver ce qu'ils cherchent. Mon objectif est de garantir la qualité des avis publiés sur notre site, afin d'offrir une expérience authentique et utile à nos lecteurs. À travers mon expertise, je veille à ce que TNT Review reste une référence incontournable pour ceux en quête d'informations fiables et impartiales.

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